photo Responsable d'une unité de vie

Responsable d'une unité de vie

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Dans le cadre de la création d'un nouvel établissement, nous recherchons pour début septembre un(e) Responsable de lieu de vie. Inspirée de la pédagogie scoute, l'association Le Colibri propose un accueil sur-mesure d'enfants et d'adolescents en situation complexe au sein de lieux de vie. Les Lieux de vie Le Colibri accueillent environ 7 jeunes (garçons et filles) âgés de 6 à 12 ans, de 12 à 15 ans, de 15 à 18 ans selon les maisons, qui sont toutes de type familial. Les différents Lieux de vie travaillent en synergie (aides ponctuelles, astreintes mutualisées, activités communes, .) et les jeunes vivent des moments ensemble (fête du Colibri, activités.). Les 4 objectifs éducatifs du projet : - Aider à grandir pour devenir un citoyen libre et actif - Responsabiliser à l'aide de la pédagogie du projet - Eviter la rupture pour gagner en confiance - Favoriser le tissu familial pour s'inscrire dans une histoire Description du poste : Sous la responsabilité hiérarchique de la directrice territoriale, et en étroite collaboration avec la/le psychologue du Lieu de vie avec qui vous formerez un binôme de direction, votre mission est : - De garantir la sécurité affective, morale et[...]

photo Acheteur approvisionneur / Acheteuse approvisionneuse

Acheteur approvisionneur / Acheteuse approvisionneuse

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Château-Gontier, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Comment contribuer efficacement à la performance de notre client en tant qu'Approvisionneur (F/H) ? Dans ce rôle stratégique, vous superviserez l'ensemble du processus d'approvisionnement tout en optimisant les stocks et en développant des relations solides avec les fournisseurs. - Assurer le suivi complet des commandes et anticiper les éventuels aléas - Maintenir une communication fluide avec les fournisseurs pour garantir le respect des engagements - Optimiser les stocks en tenant compte des prévisions de ventes et de besoins - Analyser et anticiper les besoins de production, alerter sur les ruptures potentielles - Développer et analyser des indicateurs de performance pour améliorer les processus Découvrez ce package attractif : - Contrat: CDD - Durée: 12/mois - Salaire: 28200 euros/an Pour notre client, nous recherchons un(e) Approvisionneur(se) (F/H) dynamique et organisé(e), doté(e) d'une première expérience et d'excellentes compétences relationnelles. - Maîtrise des techniques de gestion de stocks et de l'outil informatique (Excel, ERP) - Compétences analytiques pour anticiper et gérer les besoins en production - Aisance relationnelle pour être l'interlocuteur[...]

photo Directeur d'Ehpad / Directrice d'Ehpad

Directeur d'Ehpad / Directrice d'Ehpad

Emploi

Lexy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Et si c'était Adef Résidences qu'il vous fallait ? Rejoignez une structure engagée où le bien-être des résidents et la qualité de vie au travail sont au cœur de nos priorités. La Maison des Mirabelliers - Lexy EHPAD associatif accueillant 90 résidents, offrant un cadre de vie sécurisé, bienveillant et verdoyant. L'établissement accompagne des personnes âgées dépendantes, dont certaines atteintes de troubles cognitifs, en favorisant autonomie et qualité des soins. Nous recrutons un(e) Directeur(trice) d'EHPAD en CDI à temps plein. Vos missions : * Piloter l'activité de l'établissement dans le respect du projet associatif * Garantir la qualité de l'accompagnement, des soins et la satisfaction des résidents et familles * Manager, animer et accompagner l'équipe pluridisciplinaire * Assurer la gestion RH en lien avec les services supports (organisation, recrutement, suivi) * Développer les relations avec les partenaires et représenter l'établissement * Suivre la performance de l'établissement : activité, budget et indicateurs Pourquoi nous rejoindre ? * Une structure associative solide, porteuse de valeurs humaines * Un poste à responsabilité avec autonomie[...]

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Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Brillon-en-Barrois, 55, Meuse, Grand Est

MISSIONS PRINCIPALES : - Actions cliniques en direction du jeune et de ses personnes ressources et dans le cadre du processus PSI (le processus est en lui-même éducatif et thérapeutique) : * En collaboration avec l'éducateur référent, rencontre du jeune en vue de présenter le processus PSI, ses valeurs, ses objectifs et les différents intervenants, dans le but de faciliter l'adhésion des uns et des autres au processus. Evaluation de la dimension familiale, culturelle et systémique de la problématique. * S'appuyer sur les pratiques de la clinique transculturelle comme levier thérapeutique afin d'accéder à l'universalité psychique. * Bilan psychologique avec le jeune sur la base de la trame du PSI ; Compte-rendu et proposition au jeune ; Préparation de la rencontre PSI et définition en concertation avec le jeune des éléments du bilan qui vont être partagés. *Intervention, compte-rendu des éléments psychologiques, propositions de moyens et d'engagements lors de la rencontre PSI. * Mise en place d'interventions psychologiques (entretien individuel, groupe de parole, etc.) sur proposition ou à la demande. - Actions institutionnelles en direction de l'équipe éducative et des[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Nous recherchons un Assistant(e) Ressources Humaines H/F pour notre entreprise partenaire spécialisée dans le commerce. Cette offre vous permet d'obtenir un Titre Professionnel Assistant(e) Ressources Humaines en 12 mois ! Afin de valider un niveau 5, BAC+ 2! Vos missions : * Mise en œuvre des politiques RH : Assiste dans l'application des stratégies et procédures en ressources humaines. * Gestion des demandes des employés : Sert de point de contact pour répondre aux questions et requêtes administratives des employés. * Organisation d'événements : Participe à la planification d'activités de formation et de recrutement. * Gestion administrative : Gestion des absences et des visites médicales, suivi des plannings... Pré-requis : Avoir le BAC ou Titre Professionnel de niveau 4 - BAC Pourquoi choisir l'apprentissage ? * Formation 100% prise en charge et rémunérée. * Ordinateur offert (valeur 500€). * Formation à distance en visio (1 jour par semaine). * Carte étudiante des métiers : réductions et avantages exclusifs. Conditions d'éligibilité : * Accessible dès 15 ans (si sortie de 3e) jusqu'à 29 ans. * Sans limite d'âge pour les personnes en situation[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Cosne-Cours-sur-Loire, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre d'un remplacement temporaire, nous recherchons un(e) Gestionnaire Ressources Humaines pour accompagner le service RH sur ses missions opérationnelles du quotidien. Vous interviendrez sur des tâches essentielles au bon fonctionnement du service. Placé(e) sous l'autorité de la Responsable du service des ressources humaines, vous travaillerez en collaboration avec deux autres gestionnaires. Vous aurez pour principales missions : Formation professionnelle Inscription des agents aux formations du CNFPT ou organismes partenaires. Préparation des convocations et suivi des présences. Mise à jour des plans et tableaux de bord de formation. Alimentation des données dans le logiciel RH formation. Gestion des stagiaires / apprentis Recensement et suivi des documents administratifs (conventions, courriers, .). Gestion administrative des agents Secrétariat administratif RH. Profil du candidat : Connaissance des bases du statut de la fonction publique et des procédures administratives. Rigueur, sens du service public et respect de la confidentialité. Aisance avec les outils bureautiques et idéalement avec CIRIL Capacité d'organisation, réactivité et qualités[...]

photo Secrétaire général / Secrétaire générale de mairie

Secrétaire général / Secrétaire générale de mairie

Emploi Administrations - Institutions

Bruille-Saint-Amand, 59, Nord, Hauts-de-France

Collaborateur(-trice) de Me le Maire, vous accompagnez techniquement et juridiquement les élus et mettez en œuvre les décisions municipales. Missions principales: - Administration générale: Vous gérez les appels entrants, accueillez et orientez les habitants, gérez les rendez-vous. Vous organisez les dossiers des instances, préparez et mettez en forme les décisions, délibérations. Vous participez aux conseils municipaux et à certaines réunions sur demande du Maire. Vous gérez les contrats de location de la salle des fêtes, l'utilisation des bâtiments communaux par les associations et assurez le suivi des contrats de prestations de service. Vous prenez en charge les déclarartions d'état civil, gérez les inscriptions à l'école... - Gestion comptable et financière- marchés publics Vous assistez le Maire et les adjoints dans la rédaction des appels d'offres et le suivi des marchés publics, dans le suivi des subventions et sollicitez les partenaires si besoin. Vous établissez les bons de commandes, traitez les factures fournisseurs et préparez les titres de recettes. Vous procédez aux opérations de clôture comptable en relation avec le comptable public. Vous assistez le Maire[...]

photo Gestionnaire de prestations sociales

Gestionnaire de prestations sociales

Emploi Social - Services à la personne

Roubaix, 59, Nord, Hauts-de-France

Le Service des pensions de famille de l'AFR de Roubaix (59) recrute un travailleur social en CDD en remplacement d'arrêt maladie en termes imprécis, à temps plein, à pouvoir dès que possible. Rémunération selon expérience et diplôme selon les dispositions de la CCN 51. Placé sous l'autorité du Directeur de Pôle, vous êtes membre d'une équipe composée de quatre personnes, le travailleur a pour mission de permettre une réadaptation à la vie sociale, favoriser l'intégration dans un environnement social et rompre l'isolement sociale de la personne accueillie. Vous travaillez sur des horaires de journée du lundi au vendredi, sur la ville de Roubaix. Vous aurez comme principales missions : - D'assurer I 'accueil et I 'installation des personnes accueillies et favoriser leur maintien en logement - Accueillir et évaluer la situation des personnes accueillies - D'accompagner les personnes accueillies à partir d'une démarche éducative adaptée, dans le cadre des différents projets (des personnes, du projet d'établissement), de manière à développer l'autonomie et les responsabiliser dans les actes de la vie quotidienne. - D'évaluer et valoriser l'activité par la production d'éléments[...]

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Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Alençon, 61, Orne, Normandie

Sous la responsabilité du Responsable d'Equipe Territoriale (RET) Alençon et Perche Ornais, vos principales missions consisteront à accompagner les entreprises sur le territoire 61 : - Informer, conseiller et assister les porteurs de projet - Participer à des actions d'animation économiques spécifiques notamment dans le domaine de la création d'entreprise - Animer des sessions de formation auprès des porteurs de projet et des chefs d'entreprise - Participer à des montages de dossiers financiers - Communiquer avec les partenaires socio-économiques du territoire - Participer à l'action IJMMB - Promouvoir l'offre de services de la CMA Normandie - Participer à des salons, forums, café création - Assurer une permanence téléphonique

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Assistant / Assistante de service social

Emploi Social - Services à la personne

Bayonne, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Description de l'offre : Ses missions seront les suivantes : L'évaluation des demandes d'hébergement et l'orientation des personnes sans abri vers une solution d'hébergement adaptée : évaluation de la demande, préparation des commissions et orientation vers les structures adaptées, La coordination du parcours d'hébergement de la personne en lien avec les partenaires du territoire. Cette description prend en compte les principales missions et n'est pas limitative. Formation: Diplôme d'Etat d'Assistant(e) Social(e) Diplôme d'Etat de Conseiller(e) en Economie Sociale et Familiale Éducateur(rice) spécialisé(e) Conditions/Rémunération : Lieu de travail : Bayonne Type de contrat : Contrat à durée déterminée de 15 jours renouvelable Durée hebdomadaire de travail : 35h00 Salaire indicatif brut annuel : Convention collective CHRS Qualification : Employé(e) Expérience : 3 ans d'ancienneté Compétences souhaitées : Maîtrise des outils informatiques, rigueur, travail en partenariat Secteur d'activité : Autres hébergements sociaux Poste à pourvoir : dès que possible Les candidatures (lettre de motivation + CV) sont à nous adresser avant le vendredi 08 août 2026, par mail

photo Directeur général / Directrice générale de grande entreprise

Directeur général / Directrice générale de grande entreprise

Emploi Social - Services à la personne

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Forte de 700 salariés(e)s et adhérente au réseau national de la FNAAFP/CSF (50 associations, 5000 salariés), PYRENE PLUS, au cœur de l'Economie Sociale et Solidaire, est une association de service à la personne qui accompagne, depuis plus de 70 ans au domicile et en EHPAD, 3500 usagers (personnes âgées, en situation de handicap, familles, actifs.) sur le département des Hautes-Pyrénées. Sous l'autorité du Conseil d'Administration, le Directeur Général H/F est chargé de : - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet associatif et des projets de service de l'association, - Manager une équipe pluridisciplinaire, - Assurer le bon fonctionnement des structures et des fonctions supports dans un souci de constante amélioration, - Suivre les évolutions règlementaires et garantir leur bonne application dans l'organisation, - Superviser la gestion financière et administrative, la gestion des ressources humaines et la gestion immobilière, - Assurer la gestion de la qualité, des risques et du contrôle interne, - Animer et développer les relations avec les partenaires institutionnels (Conseil Départemental, ARS, CAF, Préfecture, Inspection du travail, Médecine du travail.), -[...]

photo Négociateur / Négociatrice immobilier

Négociateur / Négociatrice immobilier

Emploi Immobilier

Argelès-sur-Mer, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Acteur majeur de l'immobilier français, n°1 de la confiance depuis 15 ans, le réseau Laforêt est engagé depuis 33 ans dans la transition du logement et de l'immobilier au travers de ses 720 agences réparties en France et à l'International. Forte d'un réseau de 4400 collaborateurs multi-métiers, Laforêt se place de nouveau sur le podium des Meilleurs employeurs du Palmarès Capital dans la catégorie Immobilier en 2025. Pour l'accompagner dans sa croissance, votre agence Laforêt d'Argeles sur Mer, reconnue pour son professionnalisme et son suivi accompagnement client, recherche un(e) Conseiller(e) Immobilier. Votre quotidien sera rythmé par des missions variées, à la fois commerciales, relationnelles et stratégiques. Développer votre portefeuille de biens : Rechercher activement de nouveaux biens à la vente dans votre secteur (prospection terrain, téléphonique ou digitale via les réseaux sociaux) Renforcer votre notoriété locale et bâtir un réseau de partenaires (commerçants, artisans, entreprises, etc.) Mettre en place des actions de terrain pour capter des mandats, notamment en exclusivité Accompagner vos clients à chaque étape de leur projet : Identifier les besoins[...]

photo Assistant / Assistante d'éducation

Assistant / Assistante d'éducation

Emploi Administrations - Institutions

Haguenau, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Principales missions : - Accueillir les enfants de 3 à 6 ans dans le cadre des activités scolaires - Garantir un cadre sécurisant et personnalisé permettant une séparation et une transition entre la famille et le lieu d'accueil - Instaurer une relation de confiance avec l'enfant et avec sa famille - Favoriser les échanges et les transmissions entre les partenaires éducatifs (école - périscolaire - familles) afin d'assurer la continuité dans la prise en charge de l'enfant - Accompagner l'enfant dans son développement psychoaffectif, moteur et intellectuel - Veiller à la sécurité et au bien-être du groupe d'enfants sur le lieu d'accueil et lors des déplacements - Encadrer les enfants pendant les différents temps de la journée : les accompagner dans l'apprentissage des règles de vie en collectivité (respect d'autrui, de l'environnement, de l'hygiène corporelle) - Aider l'enfant dans son accès à l'autonomie - Préparer et animer les activités éducatives, pédagogiques et ludiques, en lien avec le programme prévu et conçu par l'enseignant - Participer à l'ensemble des réunions nécessaires à l'accueil et à l'accompagnement de l'enfant (concertation, conseil d'école, ..) - Entretenir[...]

photo Opérateur(trice) de prod en montage-assemblage mécanique

Opérateur(trice) de prod en montage-assemblage mécanique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Manpower COLMAR recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur de production Pontier/Elingueur (H/F) Au sein de l'atelier, vous intervenez sur les lignes de production VAS & ATEA et assurez : - La réalisation des opérations de production : contrôle, assemblage, marquage, graissage et emballage - Les changements de série et la préparation des lignes - Le contrôle dimensionnel et visuel des pièces selon les standards qualité - La rectification des entretoises sur machines - Le déplacement des pièces en toute sécurité à l'aide des équipements adaptés - La saisie des données de production (SAP, documents de suivi) - Le respect des procédures de sécurité, qualité et environnement Les conditions : - Lieu : Colmar - Horaires : Travail en 2x8 (153,68 h/mois) - Durée : Longue mission - Rémunération : - Prime de panier : 6,40 / jour (à partir de 6h de travail) - Prime d'équipe - Indemnités kilométriques - Caces : Pontier/Elingueur. Vous appliquez rigoureusement les règles de sécurité, qualité et environnement Vous savez utiliser et étalonner des appareils de contrôle Vous êtes à l'aise avec les procédures[...]

photo Animateur / Animatrice d'atelier en maison de retraite

Animateur / Animatrice d'atelier en maison de retraite

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Fons, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Ce que nous recherchons Les résidences autonomie du Centre Communal d'Action Sociale de la commune accueillent majoritairement des habitants en perte relative d'autonomie et s'inscrivent dans la dynamique locale en tant que lieu de vie. Au service des résidents y habitant, l'ensemble de l'équipe des résidences s'attache à proposer un cadre de vie (accompagnement, animation, etc.) en lien avec les besoins du public. Acteur de premier niveau dans la vie collective des résidences autonomie, l'Animateur s'attache à déployer une offre d'animations et activités (en interne, en interservices et en externe) avec comme objectif de contribuer au développement du lien social et au maintien d'un dynamisme du quotidien. Activités liées à son périmètre d'intervention : -Identifier, comprendre et anticiper les besoins des résidents des résidences autonomie : organiser régulièrement des enquêtes pour élaborer un programme au plus près des besoins de ces derniers, valoriser la participation des familles -Proposer et mettre en œuvre des activités : établir un programme d'animations ponctuelles ou récurrentes en lien avec les partenaires locaux (ECS, Associations, etc.) - de manière coordonnée[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi

Lyon, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Directeur(trice) d'Accueil de Loisirs (CDD de remplacement) **Centre Social et Culturel de Champvert - Lyon 9e** **École Champvert** Le Centre Social et Culturel de Champvert Le Centre Social et Culturel de Champvert est une association d'éducation populaire qui œuvre au quotidien auprès des habitants des 5e et 9e arrondissements de Lyon. À travers ses actions enfance, jeunesse, familles et animation de la vie sociale, il accompagne plusieurs centaines de familles dans une démarche de proximité, d'inclusion et de participation citoyenne. Dans le cadre du départ en formation du Directeur d'Accueil de Loisirs actuellement en poste, nous recrutons un(e) **Directeur(trice) d'Accueil de Loisirs** en CDD de remplacement. Le poste Sous l'autorité de la Coordinatrice Enfance et en lien étroit avec la Direction du Centre Social, vous assurez la direction pédagogique et opérationnelle de l'Accueil de Loisirs implanté à l'École Champvert. Vous garantissez la qualité éducative de l'accueil, la sécurité physique, morale et affective des enfants, ainsi que le bon fonctionnement de la structure. Vos principales missions Pilotage pédagogique * Élaborer, mettre en œuvre et évaluer[...]

photo Opérateur(trice) de prod en montage-assemblage mécanique

Opérateur(trice) de prod en montage-assemblage mécanique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Tarare, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Manpower Tarare recrute pour son partenaire GERFLOR ! Dans le cadre du développement de son activité, GERFLOR, acteur reconnu dans la fabrication de revêtements de sols innovants, recherche de nouveaux talents pour intégrer ses équipes de production sur son site de Tarare. Nous recrutons un(e) Opérateur de Production H/F afin de participer à la réalisation de produits répondant aux plus hauts standards de qualité. - Conduire et surveiller les opérations de fabrication selon les consignes de production établies. - Respecter les procédures de sécurité et les règles en vigueur sur le site. - Effectuer les contrôles qualité nécessaires tout au long du processus de fabrication. - Contribuer aux démarches d'amélioration continue et à l'optimisation des performances. - Travailler en étroite collaboration avec les services maintenance, qualité et production. - Réagir efficacement aux aléas de production afin de garantir la continuité de l'activité. - Maintenir votre poste de travail propre, organisé et sécurisé. Horaires : Travail en équipes 3x8 - 5h00 à 13h00 - 13h00 à 21h00 - 21h00 à 5h00 Rémunération et avantages : - 39 heures par semaine - 12,31 brut/heure - Prime[...]

photo Responsable de Petite ou Moyenne Entreprise -PME-

Responsable de Petite ou Moyenne Entreprise -PME-

Emploi

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

La Fédération des Caves Coopératives Bourgogne-Jura recrute son/sa futur(e) Délégué(e) général(e) ! CDI - Mâcon (71) Vous avez envie d'un poste polyvalent, stratégique et au cœur de la filière viticole ? Vous aimez animer un réseau, piloter des projets, coordonner des actions, rédiger, représenter une structure et faire avancer les dossiers avec rigueur et diplomatie ? Cette opportunité pourrait bien vous plaire. La Fédération des Caves Coopératives Bourgogne-Jura recherche son/sa Délégué(e) général(e) pour accompagner et animer son réseau de caves adhérentes. Vos principales missions : - assurer le bon fonctionnement administratif et organisationnel de la structure - organiser les instances : AG, CA, bureaux, commissions, réunions métiers - animer le réseau des caves coopératives et coordonner les échanges avec les adhérents - piloter la communication de la Fédération et valoriser ses actions - organiser les formations à destination des caves adhérentes - assurer un appui de premier niveau sur les sujets RH, sociaux, juridiques et statutaires - représenter la Fédération auprès des partenaires, institutions et acteurs de la filière Profil recherché : - Formation Bac[...]

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Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Léger-lès-Paray, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Vous interviendrez au sein du Foyer de Vie Boréale qui accueille 37 résidents répartis en deux unités, à partir de 20 ans et sans limite d'âge atteints de déficience intellectuelle avec troubles associés. Vous assurez les missions suivantes : - Accompagner le quotidien des personnes : les soutenir dans les actes de la vie quotidienne en favorisant le maintien des capacités, l'autonomie et le développement des acquis - Veiller au confort et bien-être : assurer l'entretien de l'environnement immédiat du résident dans une démarche de bienveillance et de respect de la dignité - Identifier les compétences, ressources et besoins des personnes accompagnées afin de contribuer à l'élaboration des projets individualisés cohérent avec le projet associatif en favorisant l'autodétermination - Aider les personnes à exprimer leurs attentes en adoptant des outils de communication adaptés au profil des personnes - Engager l'animation et la socialisation en intra et avec les partenaires : proposer, organiser et animer des activités de loisirs, de socialisation en tenant compte des envies et besoins des résidents pour renforcer leur autonomie et leur participation sociale - Assurer le lien[...]

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Réceptionniste en établissement touristique

Emploi Hôtellerie - Camping

Évian-les-Bains, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un(e) réceptionniste pour rejoindre notre équipe dans un établissement touristique. Dans le cadre de ses fonctions, le/la salarié/e est notamment chargé(e) des missions suivantes : - Réaliser le check-in / check-out dans le respect des standards groupe et franchise, avec un accueil personnalisé des clientèles loisirs, affaires et longue durée. - Utiliser et tenir à jour le PMS ; saisir et contrôler les réservations issues des OTA, du Channel manager, des tour- opérateurs et de la vente directe. - Effectuer les départs et arrivées des clients. - Effectuer les réservations. - Assurer le standard téléphonique et gérer les demandes de réservation et d'information. - Effectuer l'encaissement des séjours, tenir la caisse et le coffre, appliquer les procédures anti-fraude (cartes, chèques, espèces). - Contrôler la caisse et le coffre. - Établir la facturation des séjours. - Gérer la relation client en séjour : répondre aux demandes, traiter les réclamations de premier niveau, escalader si besoin. - Contribuer à la e-réputation : solliciter les avis, répondre aux sollicitations clients sur les canaux digitaux selon la procédure groupe. - Proposer les services[...]

photo Responsable d'accueil de loisirs

Responsable d'accueil de loisirs

Emploi

Thônes, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Description du poste : Depuis sa création en 1976, le Foyer d'Animation a considérablement évolué tant sur le plan des adhérents (tes) : environ 200 en 1976 pour arriver à 1100 ces dernières années avec une répartition 700 enfants et 400 adultes. Le rayonnement départemental de l'association et par là même de la commune pour des projets en étroite collaboration avec la F.O.L 74. Le/la directeur/trice d'ACM aura la responsabilité de diriger et coordonner les activités de l'accueil collectif de mineurs, en garantissant la sécurité physique, morale et affective des enfants accueillis. Il/elle devra assurer la gestion administrative et pédagogique de la structure, tout en veillant à l'application des réglementations en vigueur et à la qualité des projets éducatifs. Missions principales : Gestion administrative : Assurer la gestion administrative des inscriptions, des dossiers des enfants via l'outil informatique de l'ACM. Rédiger des rapports d'activité pour les partenaires et financeurs. Concevoir des supports de communication. Construire les dossiers pour les demandes de devis et de subventions. Assurer la communication des actions de l'association[...]

photo Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Emploi

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

RAISON D'ETRE La FOL 74, par son secteur social, intervient auprès des publics demandeurs d'asile et de l'enfance en difficulté avec différents outils : service d'hébergement d'urgence, centres d'accueil, dispositifs d'accompagnement, service de réparation pénale, accueil de jour pour les personnes sans domicile fixes. La Direction de la Protection de l'Enfance du Conseil Départemental a mandaté la FOL 74 pour la gestion d'un dispositif d'accueil de mineurs isolés étrangers (DDAMIE/AMIE) qui possède actuellement une capacité de 88 places, réparties sur trois sites en Haute-Savoie : - Nord du département (Saint Jeoire) o Un internat au centre Le Nid o 1 micro-collectif à Bonne/Ménoge o Des places en appartements dont certaines en passerelle (Saint-Jeoire, Cluses, Bonneville) - Nord du département (Chablais) o 1 micro-collectif à Sciez o Des places en appartements diffus à Thonon et Evian - Sud du département (Annecy) o 1 micro-collectif et un appartement passerelle à Lathuille o Des places en appartements à Doussard o Des places en appartements diffus à Annecy L'encadrement est assuré par un directeur adjoint du secteur social en charge du pôle enfance en difficultés,[...]

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Gestionnaire en assurances

Emploi Assurances

Paris, 75, Paris, Île-de-France

Diot-Siaci est un leader européen du conseil et du courtage en assurance et réassurance en France comme à l'international, avec plus de 8000 collaborateurs et un chiffre d'affaires d'1,3 milliard d'euros (2025). Notre Groupe propose des solutions sur mesure pour ses clients en assurances de personnes, de biens, de responsabilités et de conseil RH. Notre équipe Mid Market, rattachée à notre Business Unit DSCS, est à la recherche de son nouveau Gestionnaire Production IARD H/F dans le cadre d'un CDD de 6 mois. Vos missions seront les suivantes: Vous gérez les dossiers production tous risques confondus en conseillant et en accompagnant nos clients dans leurs démarches (clients PME/PMI). Vous étudiez et placez des polices annuelles et/ou ponctuelles gérés au sein du pôle et prenez en charge des tâches de gestion et les renouvellements des programmes d'assurance annuels. Enfin, vous assurez l'interface avec les partenaires internes et externes (directeurs de clientèle, services comptable et facturation, service études, compagnies d'assurances). Vous êtes le garant de la qualité dans la gestion et l'instruction des dossiers Production selon les procédures et les règles[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Mont-Saint-Aignan, 76, Seine-Maritime, Normandie

Nature du poste : Poste de catégorie A, titulaire ou contractuel, sous l'autorité du Délégué régional académique à la formation professionnelle initiale et continue (DRAFPIC) de Normandie. Rôles et missions principales : * Développer la formation professionnelle sur les territoires en identifiant et mobilisant les leviers locaux. * Optimiser et faire évoluer l'offre de formation (voie scolaire, apprentissage, formation continue) en lien avec les entreprises et les partenaires régionaux. * Contribuer à l'attractivité des filières, des métiers et des territoires, en promouvant les mixités de publics et de genres. * Piloter des projets territoriaux et des pactes éducatifs locaux en collaboration avec les acteurs économiques et institutionnels. * Appuyer les entreprises dans la recherche de compétences locales et renforcer les mobilités géographique et professionnelle. Activités clés : * Veille territoriale et sectorielle pour établir des diagnostics actualisés des besoins en compétences. * Animation et coordination des équipes projet associant acteurs économiques et institutionnels. * Participation aux instances territoriales et contribution à l'ingénierie de formation. [...]

photo Responsable administratif(tive) de gestion

Responsable administratif(tive) de gestion

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Étienne-du-Rouvray, 76, Seine-Maritime, Normandie

Présentation de l'établissement Sésame Autisme Normandie accompagne des enfants et adolescents présentant un trouble du spectre de l'autisme au sein de son Institut Médico-Éducatif (IME). Dans le cadre d'une absence temporaire de la Responsable de service, nous recherchons un(e) Cadre administratif d'appui afin de renforcer l'équipe de direction et d'assurer la continuité de fonctionnement de l'établissement. Vos missions Rattaché(e) à la Directrice du dispositif enfance-adolescence, vous apportez un soutien administratif, organisationnel et opérationnel à la direction de l'établissement. Vous n'exercez pas d'autorité hiérarchique permanente sur les équipes professionnelles. Appui à la direction et coordination administrative - Accompagner la Directrice dans le suivi des dossiers institutionnels et opérationnels. - Préparer, organiser et assurer le suivi des réunions, groupes de travail et instances. - Rédiger des comptes rendus, notes de synthèse et documents de travail. - Assurer le suivi administratif des projets en cours. - Participer à la coordination des échéances administratives et au suivi des décisions de direction. Soutien au pilotage de l'activité - Participer[...]

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Responsable Commercial / Commerciale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Croissy-Beaubourg, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Lynx RH Serris recherche, pour l'un de ses clients, acteur reconnu du secteur industriel , un Responsable Commercial Avant-Vente H/F en CDI, basé à Croissy-Beaubourg (77). Vos missions Rattaché(e) au Directeur Commercial France, vous êtes l'interlocuteur privilégié des clients sur l'ensemble de la phase avant-vente. Véritable chef d'orchestre des projets commerciaux, vous assurez le développement de l'activité, l'élaboration des offres techniques et commerciales ainsi que la coordination des différents intervenants afin de proposer des solutions adaptées aux besoins des clients. Développement commercial Développer et fidéliser un portefeuille de clients industriels. Identifier de nouvelles opportunités commerciales en cohérence avec la stratégie de l'entreprise. Prospecter de nouveaux marchés et assurer une présence régulière auprès des clients existants. Contribuer au développement du chiffre d'affaires de l'entreprise. Gestion des projets avant-vente Recueillir, analyser et qualifier les besoins des clients. Élaborer les offres techniques et financières en collaboration avec les équipes internes (bureau d'études, achats, produits, service clients...). Sélectionner[...]

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Aide médico-psychologique

Emploi

Thouars, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

L'UDAF (Union Départementale des Associations Familiales), association loi 1901 chargée de promouvoir, défendre et représenter les intérêts de l'ensemble des familles vivant sur le département des Deux-Sèvres recrute pour son service Habitat Inclusif Familles Gouvernantes à Thouars : AMP / AES (H/F) en CDD à temps complet. Familles Gouvernantes est un dispositif d'habitat inclusif, pour personnes en situation de handicap psychique, basé sur le partage d'un logement en colocation et d'un accompagnement au quotidien par des accompagnateurs sociaux. L'équipe est composée de 3 accompagnateurs sociaux (AMP AES) qui ont pour principale mission d'organiser conjointement la vie quotidienne de 3 unités de colocation de 5 personnes en situation de handicap psychique. Missions : Au sein d'une équipe de 3 accompagnateurs sociaux, vous aurez pour principale mission d'organiser la vie quotidienne de 3 unités de colocation de 5 personnes en situation de handicap psychique. Le salarié aura une mission d'accompagnement auprès des personnes, il doit : - Accompagner les colocataires à la réalisation des actes essentiels et ordinaires de la vie quotidienne ; - Accompagner les colocataires[...]

photo Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Bressuire, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Ressources, en situation d'isolement ou d'exclusion sociale, et ayant, pour la plupart, eu recours de manière répétée à des structures d'hébergement temporaire. Composée de 20 logements ainsi que d'espaces communs (salle de convivialité, cuisine, buanderie, etc.), cette structure propose un accompagnement à la vie quotidienne, la coordination des actions sociales ou médico-sociales nécessaires pour certains résidents, ainsi que des actions d'animation favorisant le lien social. Le projet social est porté par un binôme composé d'un travailleur social et d'un hôte de maison. La vocation des pensions de famille est d'offrir un logement durable selon le principe de « vivre chez soi, mais pas seul », à des personnes en situation de fragilité qui, sans nécessiter un accompagnement social intensif, ne peuvent accéder à un logement autonome en raison de leur isolement social et/ou psychologique. Vos missions : - Participer à la mise en œuvre du projet social de la pension de famille et favoriser son intégration dans son environnement ; - Assurer le soutien à la vie quotidienne des résidents ; - Accompagner les résidents dans leurs déplacements et leurs démarches ; - Accueillir,[...]

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Employé / Employée de rayon

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Missions principales Mise en rayon et approvisionnement - Réceptionner, contrôler et stocker les marchandises. - Assurer la mise en rayon et le réassort des produits. - Veiller à la disponibilité et à la rotation des produits (gestion des dates). Tenue et attractivité du rayon - Mettre en place l'étiquetage et l'affichage des prix. - Participer au merchandising et à la mise en valeur des produits. - Veiller à la propreté, au rangement et à la bonne tenue du rayon. Relation client et gestion - Accueillir, renseigner et orienter les clients. - Contribuer au suivi des stocks et signaler les ruptures. - Respecter les règles d'hygiène, de sécurité et de traçabilité. Compétences et qualités requises Compétences techniques (savoir-faire) - Connaissance des règles de mise en rayon et de merchandising. - Notions de gestion des stocks et des dates de péremption. - Respect des règles d'hygiène et de sécurité. - À l'aise avec les outils de gestion du rayon. Qualités personnelles (savoir-être) - Rigueur et sens de l'organisation. - Dynamisme et endurance. - Sens du service client. - Esprit d'équipe et ponctualité. Profil recherché - Préparation d'un diplôme Bac+2 / Bac+3 en commerce[...]

photo Assistant / Assistante des ventes

Assistant / Assistante des ventes

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Missions principales Accueil et conseil client - Accueillir, conseiller et accompagner les clients dans leurs achats. - Identifier les besoins et proposer les produits adaptés. - Réaliser des ventes additionnelles et complémentaires. Vente et encaissement - Concrétiser les ventes et procéder à l'encaissement. - Contribuer à l'atteinte des objectifs de chiffre d'affaires. - Gérer les retours, échanges et réclamations. Tenue du point de vente - Participer à la mise en rayon et au réassort des produits. - Contribuer au merchandising et à la mise en valeur des produits. - Veiller à la propreté et à la bonne tenue de l'espace de vente. Compétences et qualités requises Compétences techniques (savoir-faire) - Maîtrise des techniques de vente et d'accueil. - Connaissance des produits et de l'offre du magasin. - Notions de merchandising. - À l'aise avec les outils d'encaissement. Qualités personnelles (savoir-être) - Sens du service et aisance relationnelle. - Dynamisme et souriant(e). - Écoute et sens du conseil. - Esprit d'équipe et disponibilité. Profil recherché - Préparation d'un diplôme Bac+2 / Bac+3 en commerce ou vente. - Première expérience en vente ou relation client appréciée. -[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Missions principales Définition du besoin et sourcing - Recueillir et analyser les besoins en recrutement avec les managers. - Rédiger et diffuser les offres d'emploi sur les jobboards, réseaux sociaux et site carrière. - Sourcer des candidats (CVthèques, réseaux professionnels, approche directe, cooptation). - Développer les viviers de candidats et la marque employeur. Sélection et suivi des candidats - Trier et présélectionner les candidatures. - Réaliser les préqualifications téléphoniques et les entretiens. - Faire passer et analyser les tests ou évaluations éventuels. - Présenter les candidats retenus aux managers et assurer le suivi jusqu'à la décision. Intégration et administration - Participer à l'organisation de l'intégration (onboarding) des nouveaux collaborateurs. - Assurer le suivi administratif des recrutements (promesses d'embauche, dossiers candidats). - Mettre à jour l'ATS / les tableaux de suivi et les indicateurs de recrutement. - Assurer une relation candidat de qualité tout au long du processus. Veille et projets RH - Participer aux relations écoles et aux événements de recrutement (forums, salons). - Réaliser une veille sur le marché de l'emploi et[...]

photo Commercial / Commerciale

Commercial / Commerciale

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Missions principales Prospection et développement - Identifier et qualifier de nouveaux prospects. - Mener des actions de prospection multicanale (phoning, e-mailing, réseaux, événements). - Prendre des rendez-vous et présenter l'offre de l'entreprise. Vente et négociation - Détecter les besoins et proposer des solutions adaptées. - Élaborer devis et propositions commerciales. - Négocier et conclure les ventes. Suivi et fidélisation - Gérer et développer un portefeuille de clients. - Assurer le suivi des ventes et la satisfaction client. - Renseigner et mettre à jour le CRM et suivre ses KPI. Compétences et qualités requises Compétences techniques (savoir-faire) - Maîtrise des techniques de prospection, de vente et de négociation. - Capacité à rédiger des propositions commerciales convaincantes. - À l'aise avec un CRM et le Pack Office. - Notions de marketing et de communication commerciale appréciées. Qualités personnelles (savoir-être) - Aisance relationnelle et sens du contact. - Dynamisme et esprit de conquête. - Rigueur, organisation et autonomie. - Ténacité et esprit d'équipe. Profil recherché - Préparation d'un diplôme Bac+2 / Bac+3 dans le domaine commercial. - Première[...]

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Assistant / Assistante qualité services

Emploi Enseignement - Formation

Pignans, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le CFA FORMASPORT VAR est un centre de formation à taille humaine spécialisé dans les métiers du sport et de la remise en forme, dispensant notamment des certifications enregistrés au RNCP et RS (coach sportif, professeur de pilates...) Dans le cadre de la structuration de notre démarche qualité et de la gestion de nos flux d'apprentis, nous recrutons un(e) Assistant(e) Administratif(ve) et Qualité à temps partiel (21h/semaine sur 3 jours). En collaboration directe avec la direction et l'équipe administrative vous serez la clé de voûte de la gestion de nos promotions et du maintien de notre conformité réglementaire. Vos missions s'articuleront autour de 3 axes majeurs : 1. Gestion des Dossiers d'Admission & Suivi Alternance Prendre en charge le parcours administratif complet des apprentis, de la candidature à l'entrée en formation. Constituer, vérifier et valider la conformité des contrats, des dossiers d'admission et des relations avec les OPCO (financements). Suivre la complétude des livrets d'apprentissage et assurer la liaison administrative quotidienne avec les apprentis et les entreprises partenaires 2. Formalisation & Suivi Qualiopi via Digiforma. Alimenter[...]

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Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Emploi Enseignement - Formation

Crau, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le CFA FORMASPORT VAR est un organisme de formation et CFA en plein développement dans le secteur du sport et du bien-être (Fitness, Pilates, Yoga, Management du sport). Dans le cadre de notre croissance et de l'extension de nos activités sur les secteurs de La Crau et de Pignans, nous recherchons un(e) Chargé(e) de développement certifications à temps partiel (21H) pour prendre en charge nos projets de dépôt et d'enregistrement de certifications. Sur ce poste, vous n'aurez pas de gestion administrative courante d'apprenants. Votre mission sera 100% dédiée à la création, au dépôt et au suivi de nos dossiers de demandes de certifications auprès des instances officielles. Vos missions principales Ingénierie de certification : Rédiger et structurer les référentiels d'activités, de compétences et d'évaluation pour nos filières clés dans le sport. Montage et dépôt des dossiers : Constituer et formaliser les dossiers de demande d'enregistrement ou de renouvellement auprès de France compétences (répertoires RNCP et Répertoire Spécifique) ou des branches professionnelles (CPNEF). Suivi de l'instruction : Assurer les relations avec les instructeurs, répondre aux demandes de compléments[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Julien-l'Ars, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

L'ABSA recrute sur le dispositif Enfants un éducateur spécialisé (H/F) pour l'IME de Moulins à Sèvres-Anxaumont. Missions principales : Intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire, vous intervenez auprès d'enfants, d'adolescents et/ou d'adultes en situation de handicap, de troubles psychiques ou rencontrant des difficultés d'insertion sociale. Par la mise en œuvre d'actions éducatives et un accompagnement individualisé, vous favorisez le maintien ou la restauration des capacités de socialisation, d'autonomie et d'intégration de la personne. Vous œuvrez également à promouvoir l'insertion en milieu ordinaire, dès lors que cela s'inscrit dans le cadre du projet personnalisé, et accompagnez les bénéficiaires tout au long de leur parcours d'inclusion. Profil recherché - Titulaire du diplôme d'éducateur spécialisé, vous possédez une expérience significative auprès de publics avec troubles psychiques, troubles du spectre autistique et déficience intellectuelle. - Vous faites preuve de compétences comportementales solides telles que la capacité à travailler en équipe, la réactivité, la ponctualité, l'écoute active, l'empathie, le respect de l'intégrité des personnes, la loyauté,[...]

photo Responsable du développement commercial

Responsable du développement commercial

Emploi

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Présence Verte Services recherche un.e Chargé(e) de Développement Commercial (H/F. Lep oste est à pourvoir au 1er septembre 2026. Pourquoi nous rejoindre ? - Une structure reconnue pour son engagement humain et social - Un environnement de travail collaboratif et bienveillant - Des avantages concrets : télétravail possible, restauration sur place avec participation employeur. Votre rôle : En tant que Chargé(e) de Développement Commercial, vous serez au cœur de notre stratégie de développement, de notre démarche qualité et relation clientèle. Vos missions : - Piloter le plan d'action commercial selon les orientations stratégiques et les objectifs fixés - Piloter le plan de communication externe - Développer et animer un réseau de prescripteurs et partenaires - Assurer un lien privilégié avec nos clients, en veillant à la qualité de la relation - Assurer une veille constante sur les opportunités de développement. Ce que nous recherchons - Diplôme équivalent à BAC+2 minimum, dans le domaine commercial & marketing, avec 2 à 3 ans d'expériences professionnelles - Compétences commerciales et maîtrise des techniques de vente - Facultés d'adaptation, sens de l'anticipation et[...]

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Conseiller / Conseillère d'Insertion et de Probation (CIP)

Emploi Droit - Justice

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Sous l'autorité du DPIP de l'Antenne de Limoges, Le CPIP a pour missions : Prise en charge individuelle et collective des publics : - Intervention dans le cadre d'un mandat judiciaire ; - Aide à la décision judiciaire et individualisation des peines : du présentenciel au postsentenciel : enquêtes, rapports à l'autorité judiciaire, etc. - Évaluer la situation familiale, sociale, professionnelle, judiciaire et sanitaire de la personne ; - Lutter contre la désocialisation et repérer et hiérarchiser les difficultés familiales, sociales, professionnelles et sanitaires (indigence, illettrisme, prévention du suicide et lutte contre les violences, conduites à risques ...) particulièrement pendant la période d'incarcération; - Informer la PPSMJ sur la mesure et les obligations dont elle fait l'objet ; - Participer en lien avec les autres intervenants, à la construction du parcours d'exécution de peine ; - Aider à élaborer une réflexion autour du passage à l'acte et du sens de la décision de justice ; - Orienter, selon les problématiques identifiées, vers les partenaires compétents ; Contribution à l'individualisation de la peine : - Élaborer une réflexion avec la PPSMJ[...]

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Chargé / Chargée de mission QSE BTP

Emploi Enseignement - Formation

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Vous souhaitez contribuer à la performance énergétique d'une maison charcutière centenaire engagée dans une démarche RSE ambitieuse ? Cette alternance est faite pour vous. L'ENTREPRISE Notre partenaire est une maison limousine de charcuterie-traiteur et boucherie haut de gamme, forte de plus de 100 ans de savoir-faire, dont les produits sont plébiscités en France comme à l'international. Filiale d'un grand groupe coopératif français, elle développe une gamme étendue (jambons, lardons, terrines, saucisseries, boucherie élaborée) et s'inscrit dans une démarche RSE concrète : emballages recyclables, filière Élevages Bien-Être, réduction d'impact climat. L'ISO 50001 s'inscrit naturellement dans cette trajectoire. Un environnement industriel exigeant, formateur et porteur de sens. VOS MISSIONS Rattaché(e) au service HSE, vous interviendrez sur un projet stratégique à fort enjeu : la mise en place du système de management de l'énergie certifiable ISO 50001. Concrètement, vous participerez au déploiement du dispositif, animerez des actions de sensibilisation et de formation des équipes aux bonnes pratiques énergétiques, et assurerez le suivi des indicateurs de performance énergétique.[...]

photo Responsable énergie

Responsable énergie

Emploi Enseignement - Formation

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Vous souhaitez contribuer à la performance énergétique d'une maison charcutière centenaire engagée dans une démarche RSE ambitieuse ? Cette alternance est faite pour vous. L'ENTREPRISE Notre partenaire est une maison limousine de charcuterie-traiteur et boucherie haut de gamme, forte de plus de 100 ans de savoir-faire, dont les produits sont plébiscités en France comme à l'international. Filiale d'un grand groupe coopératif français, elle développe une gamme étendue (jambons, lardons, terrines, saucisseries, boucherie élaborée) et s'inscrit dans une démarche RSE concrète : emballages recyclables, filière Élevages Bien-Être, réduction d'impact climat. L'ISO 50001 s'inscrit naturellement dans cette trajectoire. Un environnement industriel exigeant, formateur et porteur de sens. VOS MISSIONS Rattaché(e) au service HSE, vous interviendrez sur un projet stratégique à fort enjeu : la mise en place du système de management de l'énergie certifiable ISO 50001. Concrètement, vous participerez au déploiement du dispositif, animerez des actions de sensibilisation et de formation des équipes aux bonnes pratiques énergétiques, et assurerez le suivi des indicateurs de performance énergétique.[...]

photo Agent / Agente logistique

Agent / Agente logistique

Emploi Négoce - Commerce gros

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Construisons l'avenir en commençant par le vôtre ! Satisfaire le client est votre priorité ? Organisé(e) et méthodique, vous avez à cœur de garantir une gestion optimale des flux ? Nous avons le poste qu'il vous faut ! PROLIANS - NOUVELLE-AQUITAINE, partenaire des métiers de la construction et filiale du Groupe DESCOURS & CABAUD, recherche un/une : Agent Logistique - Produits Lourds (F/H) Rattaché(e) au Responsable du parc aciers, vous rejoignez une équipe de 4 collaborateurs, qui vous accompagnera tout au long de votre parcours d'intégration. À ce titre, vous : - Respectez les règles de sécurité et le port des EPI, - Procédez au chargement et au déchargement des camions, - Réceptionnez et contrôlez les marchandises (tubes, tôles, poutrelles), - Rangez les marchandises à leur emplacement dédié, - Préparez les commandes manuellement et à l'aide d'un pont roulant, - Accueillez et servez les clients. NOUS ALLONS AIMER CHEZ VOUS - Vous justifiez d'une première expérience réussie dans une activité similaire de négoce/vente et de gestion des contacts clients. - Vous avez idéalement les CACES Pont Roulant et/ou R489 catégorie 3. - Une polyvalence, le sens du service[...]

photo Accompagnant Educatif et Social (AES)

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Brice-sur-Vienne, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

L'EMSP comporte un Institut médico-éducatif accueillant des enfants âgés de 6 à 16 ans présentant une déficience intellectuelle légère, moyenne à profonde et un Service de soins et d'éducation à domicile accompagnant des enfants de 0 à 20 ans présentant une déficience intellectuelle moyenne à sévère. L'établissement est à la recherche de deux agents(es) pour pourvoir deux postes vacants à compter du 20 août 2026 : un poste en IME et un poste en SESSAD. MISSIONS PRINCIPALES L'Assistant(e) Socio-Éducatif(ve)/ Éducateur(trice) Spécialisé(e) a pour mission d'assurer un accompagnement individualisé des enfants, en lien étroit avec leurs familles et l'ensemble des partenaires, dans une logique d'inclusion sociale, scolaire et professionnelle. Il/Elle met en œuvre un accompagnement visant à favoriser l'autonomie, la sociabilisation et le développement global des personnes en situation de handicap accueillies au sein de l'établissement. Il/Elle participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'établissement, des projets sociaux et éducatifs ainsi qu'à l'élaboration du rapport d'activité du service socio-éducatif de la structure dont il relève. Activités principales[...]

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Commercial / Commerciale export

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Lignéville, 88, Vosges, Grand Est

Assistant.e commercial.e export - marché allemand (H/F) Vous souhaitez travailler dans une entreprises avec un rayonnement international, qui conçoit, vend et installe des produits ingénieux, fiables et abordables ? Le groupe Cheval Liberté/Debon est leader européen dans la production de remorques et vans innovants pour tous secteurs, et également un acteur de référence depuis plus de 25 ans dans la conception de produits professionnels et de loisirs tels que : Fabrication de remorques fourgons et bennes Fabrication de construction équestre et générales Une progression ininterrompue depuis 30 ans La satisfaction client, la curiosité, la technicité pour tous et au meilleur prix sont les maîtres mots de nos équipes qui accompagnent nos clients particuliers et professionnels dans tous leurs projets. (*) Bureaux proche nature, à 10 min d'un accès autoroutier desservant : Epinal (35 min) Nancy (1h) Dijon (1h20) Vos missions : Afin de renforcer notre équipe commerciale export et d'animer notre réseau de distributeurs allemands, nous recherchons un(e) assistant(e) commercial(e) maîtrisant la langue allemande et ayant une première expérience commerciale B2B/B2C. Après la[...]

photo Déclarant / Déclarante en douane

Déclarant / Déclarante en douane

Emploi

Delle, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

descriptif du posteVous établissez des documents (origine, nomenclature, valeur.), vous déterminez les régimes douaniers. Vous gérez les dossiers et les litiges, et vous gérez la relation avec les clients, les administrations et les partenaires.Vous contribuez à la sécurisation et à la fluidité des flux.profil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 3 années d'expérience idéalement en import/export. Vous maîtrisez la réglementation

photo Secrétaire médicosocial / Secrétaire médicosociale

Secrétaire médicosocial / Secrétaire médicosociale

Emploi Social - Services à la personne

Nainville-les-Roches, 91, Essonne, Île-de-France

Présentation établissement : La Maison d'Accueil Spécialisé l'Orée du Bois accueille des personnes adultes handicapées dont le degré d'autonomie individuelle nécessite l'accompagnement d'une tierce personne pour l'accomplissement de la plupart des actes essentiels de la vie quotidienne ainsi qu'une surveillance et des soins constants. - Poste à Temps Plein (1 ETP) - Remplacement congé maternité - Poste à pouvoir début octobre Missions principales : Sous l'autorité hiérarchique de la directrice adjointe et par délégation, il / elle : - Fait partie du pôle administratif - Traite les demandes d'admission en s'appuyant sur le protocole défini - Constitue, gère et assure le suivi du dossier administratif papier et informatique de la personne accompagnée en collaboration avec la secrétaire médicale et en respectant le droit des usagers ainsi que la législation en vigueur - Rédige les contrats d'admission, les documents de prise en charge, des courriers divers et gère les tâches administratives - Assure le suivi des éléments de facturation des frais d'hébergement en collaboration avec les managers, les agents d'accueil et la comptable de l'établissement - Participe au suivi[...]

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Chargé / Chargée de prospection et de développement foncier

Emploi Automobile - Moto

Pantin, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Rejoignez AUTORECHARGE, le leader de la recharge très haute puissance pour les camions électriques, et participer ainsi activement à la décarbonation du secteur du transport et de la logistique. Basée à Pantin (93500), AUTORECHARGE est une entreprise innovante spécialisée dans le domaine de la mobilité électriques. Nous concevons, construisons et exploitons des stations de recharge dédiées aux poids lourds électriques. Dans le cadre de son développement, AUTORECHARGE est aujourd'hui à la recherche d'un profil commercial, qui travaillera en coordination avec le service géomatique ainsi que la direction générale et opérationnelle du groupe. Missions principales : - Assurer le suivi des opportunités foncières issues des études géomatiques, depuis leur évaluation commerciale jusqu'à leur concrétisation en projets de développement - Identifier les propriétaires et interlocuteurs clés, présenter les projets de l'entreprise et entretenir une relation de confiance durable - Piloter le processus de développement commercial : génération et traitement des leads entrants, prospection, élaboration des propositions commerciales, négociation, contractualisation et acquisition de nouveaux[...]

photo Commercial(e) itinérant(e) en commerce de gros

Commercial(e) itinérant(e) en commerce de gros

Emploi Négoce - Commerce gros

Pavillons-sous-Bois, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Contrat : CDI Rémunération : 2200-2600€ brut mensuel + variable + avantages L'agence POINT.P de Pavillons sous-bois recrute un(e) Commercial(e) Itinérant(e) pour développer et fidéliser un portefeuille de clients professionnels (artisans du bâtiment). Concrètement, vous êtes le moteur du développement commercial sur votre secteur. Vous développez et fidélisez votre portefeuille clients → vous prospectez de nouveaux clients et développez votre présence sur le terrain → vous rendez visite aux artisans sur leurs chantiers et dans leurs entreprises → vous identifiez leurs besoins et leur proposez les solutions les plus adaptées Vous développez le chiffre d'affaires → vous construisez des offres commerciales, les négociez et les transformez en commandes → vous pilotez vos affaires de la prospection jusqu'à la conclusion des ventes → vous défendez votre marge et développez durablement votre portefeuille Vous travaillez en binôme avec un commercial sédentaire → vous partagez les informations clients et les opportunités du terrain → vous coordonnez les actions commerciales pour offrir un suivi réactif et de qualité Vous assurez une veille commerciale →[...]

photo Educateur / Educatrice jeunes enfants gestion petite enfance

Educateur / Educatrice jeunes enfants gestion petite enfance

Emploi

Montreuil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Qui sommes-nous ? Créée en 1980 par sœur Emmanuelle pour apporter protection et éducation aux enfants les plus vulnérables dans le monde, Asmae est une association indépendante et laïque reconnue d'utilité publique. En activité dans 10 pays : Égypte, Liban, Philippines, Inde, Madagascar, Burkina Faso, Côte d'Ivoire, Comores, Ile Maurice, et France, Asmae soutient les acteurs locaux tout en agissant également à l'échelle institutionnelle. Les équipes en France et à l'international, poursuivent son action dans le respect des valeurs et des méthodes héritées de sa fondatrice : écoute et proximité, pragmatisme, prise en compte des différences, professionnalisme et réciprocité. Lieu d'Accueil Enfants-Parents itinérant (LAEP), L'Espace des Petits Pas (EPP) est un dispositif mobile de soutien à la fonction parentale, qui se déplace sur les différentes structures avec lesquelles nous sommes en partenariat (Samu social, associations travaillant avec des publics vulnérables ou précarisés). Nous allons à la rencontre des familles hébergées dans les hôtels sociaux et structures d'hébergements sociales pour leur proposer de manière fixe et régulière des séances de jeux. L'équipe dispose[...]

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Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

Montreuil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Vous êtes titulaire du diplôme d'éducateur de jeunes enfants ? Et si vous rejoigniez une équipe qui valorise vos idées et votre créativité ? L'équipe dynamique et bienveillante de notre crèche partenaire vous attend avec impatience. - Située à Montreuil (93), la crèche se trouve à proximité de la ligne de métro 9 (Robespierre). Ce que nous proposons : - Type de Contrat : CDI. - Temps de travail : temps plein, 37h30. - Salaire : entre 2 555 € et 2 770 brut mensuel, + prime de 120€ par mois. Vos avantages : - Tickets restaurant - Prime : +120 €/mois - Primes : ancienneté, anniversaire - Congés supplémentaires : (Année 1 : 2 jours, Année 2 : 4 jours, Année 3 : 5 jours). - Bonus annuel : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté - Avantages CSE : chèques cadeaux, réductions. - Transport : remboursement à hauteur de 60 % - Mutuelle d'entreprise - Dispositif 1 % logement : aides pour l'achat et la mobilité logement. - Assistance sociale gratuite - Formation continue : VAE, ateliers, conférences. Le fonctionnement de la crèche : - Horaires d'ouverture : du lundi au vendredi, de 8h à 20h30. - Capacité d'accueil de la crèche : 60 berceaux. - Projet éducatif : liberté[...]

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Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi

Vaujours, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Vous êtes titulaire du diplôme d'état d'Educateur de jeunes enfants ? Vous avez une première expérience en tant que directeur/directrice de crèche ? Intégrez la superbe équipe de notre crèche partenaire Babilou située à Vaujours (93). Ce que nous proposons : - Type de Contrat : CDI. - Disponibilité : fin août 2026. - Statut : Cadre. - Salaire : à partir de 3000€ bruts mensuels, selon expérience. Avantages : - Tickets Restaurant. - RTT. - Primes : ancienneté, anniversaire. - Congés d'ancienneté : (Année 1 : 2 jours, Année 2 : 4 jours, Année 3 : 5 jours). - Bonus annuel : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté. - Avantages CSE : chèques cadeaux, réductions. - Transport : remboursement à hauteur de 60 %. - Mutuelle d'entreprise. - Dispositif 1 % logement : aide à l'achat et à la mobilité logement. - Assistance sociale gratuite. - Dispositifs de formations : Parcours d'intégration personnalisé, Ateliers, Conférences... Le fonctionnement de la crèche : - Horaires d'ouverture du lundi au vendredi : de 7h à 19h. - Crèche accueillant 30 enfants. - Environnement accueillant. - Espace extérieur, potager. - Projet éducatif : inspiré des grands courants pédagogiques, adaptable[...]

photo Directeur / Directrice de projets

Directeur / Directrice de projets

Emploi

Ivry-sur-Seine, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Sous la responsabilité du Directeur des Opérations, le Directeur de Projets F/H est responsable de l'exécution des contrats de projets qui lui sont confiés. Il prend la responsabilité de projets majeurs en raison de leur taille (EPCM/Service > 2M€), leur niveau de risque (EPC/CEM > 10Me, PPP, projets internationaux, conception -construction.) ou leur criticité (enjeu stratégique, commercial, technologique.). Garant de la gestion financière et contractuelle des projets, elle/il mène les projets depuis la phase concours/appel d'offres jusqu'à la réception des ouvrages. A ce titre les principales missions sont : - Etablir l'organisation générale du projet à partir de l'analyse du cahier des charges de contrats signés. - Constituer l'équipe de projet - Être garant de la sécurité sur le projet. Montrer son implication SSE et communiquer les exigences et moyens de prévention aux parties prenantes du projet. - Assumer la responsabilité des contrats en termes de délai, budget, qualité et profitabilité - Animer l'équipe d'ingénieurs / chargés de projet, évaluer la performance et leurs compétences. - Respecter les consignes du groupe ainsi que celles applicables sur les sites[...]